13129 Starszy Referent w Drugim Dziale Czynności Analitycznych i Sprawdzających w Urzędzie Skarbowym w Pile
14.07.2017 06:58
Źródło: Izba Administracji Skarbowej w Poznaniu
Status: Zakończony
Typ pracy: Służba cywilna
Informacje szczegółowe
Numer: 13129
Tytuł: 13129 Starszy Referent w Drugim Dziale Czynności Analitycznych i Sprawdzających w Urzędzie Skarbowym w Pile
Data publikacji: 14.07.2017 06:58
Termin składania ofert: 20.07.2017 11:59
Opis
IZBA ADMINISTRACJI SKARBOWEJ W POZNANIU
Wymiar etatu: 1
• Liczba stanowisk pracy: 1
Dyrektor
• poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:
• starszy referent
• do spraw czynności sprawdzających
• w Drugim Dziale Czynności Analitycznych i Sprawdzających
Miejsce wykonywania pracy:
• Piła
• Urząd Skarbowy w Pile
ul. Kossaka 106
64-920 Piła
Adres urzędu
Izba Administracji Skarbowej w Poznaniu
Plac Cyryla Ratajskiego 5
61-726 Poznań
Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań
- praca biurowa wykonywana w siedzibie urzędu,
- praca wykonywana przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy
- obiekt pięciokondygnacyjny, wyposażony w windę. Wejście główne posiada podjazdy dla osób niepełnosprawnych. Szerokość głównych drzwi wejściowych do gmachu dostosowana jest do potrzeb osób niepełnosprawnych. Toaleta dostępna dla osób niepełnosprawnych zlokalizowana jest na II piętrze.
- budynek nie w pełni uwzględnia potrzeby pracowników niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich, występuje utrudniony lub ograniczony dostęp do pomieszczeń biurowych na I, III i IV piętrze dla osób, które mają problemy z samodzielnym poruszaniem się po schodach (kilku stopniowa różnica poziomów między starą a nową częścią budynku).
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
• Wykonywanie czynności sprawdzających niezastrzeżonych do właściwości rzeczowej innych komórek organizacyjnych.
• Obsługiwanie wymiany informacji podatkowych, w tym o podatku VAT i podatkach bezpośrednich.
• Badanie zasadności zwrotu podatku.
• Wydawanie postanowień w sprawach o przedłużenie terminu zwrotu podatku.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
n i e z b ę d n e
• wykształcenie: średnie
• pozostałe wymagania niezbędne:
-wiedza z zakresu obowiązujących przepisów podatkowych,
-umiejętność stosowania przepisów w praktyce,
- umiejętność analitycznego myślenia,
-komunikatywność,
-umiejętność pracy w zespole,
-odporność na stres,
-posiadanie obywatelstwa polskiego,
-korzystanie z pełni praw publicznych,
-nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
wymagania dodatkowe
• wykształcenie wyższe ekonomiczne bądź prawnicze,
• umiejętność obsługi specjalistycznych programów komputerowych,
• 3 miesiące doświadczenia zawodowego w administracji podatkowej.
Dokumenty i oświadczenia niezbędne:
• życiorys i list motywacyjny
• kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
• kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wyksztalcenia
• kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego/stażu pracy
Terminy i miejsce składania dokumentów:
• Dokumenty należy złożyć do : 20 lipca 2017r.
• Decyduje data: stempla pocztowego/osobistego dostarczenia do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
Izba Administracji Skarbowej
Plac Cyryla Ratajskiego 5
61-726 Poznań
z dopiskiem "oferta pracy SKA2 – US Piła"
Inne informacje:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Umowa w celu zastępstwa pracownika w czasie usprawiedliwionej nieobecności.
O zachowaniu terminu decyduje data stempla pocztowego lub data wynikająca z datownika urzędu.
Oferty nadesłane po terminie nie będą rozpatrywane.
Życiorys, list motywacyjny oraz wszelkie oświadczenia powinny zawierać oryginalny podpis kandydata.
Zakwalifikowani kandydaci zostaną telefonicznie poinformowani o terminie postępowania rekrutacyjnego.
Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 67 3526110 lub 67 2681115.
________________________________________
Informacje o publikacji dokumentu
|
Rejestr zmian |